一人ひとりが働きやすく、
成長できる職場環境

必要な免許の取得費用は会社が全額負担・賞与4.4カ月分支給・年間の休日数を105日から111日に増加するなど、待遇改善や働きやすい職場づくり、ワークライフバランスの向上に積極的に取り組んでいます。また、最新新設備を積極的に導入しているため効率よく業務に取り掛かることができます。

会社の特徴として、業界への依存度が低いため、仕事の偏りがなく、不況にも強い体制を保っており、未経験からでも安定した社員としてキャリアをスタートできます。このように社員一人ひとりを大切にし、成長し続ける環境が整っているため、離職率が低く、定着率の高さを実現できています。

ベテランから若手まで
切磋琢磨できる社風

製造業界の中では若手比率の高いことが特徴ですが、一方で会社設立以来30年以上働いているベテランもおり、技術を安心して学べます。「見て覚えろ」といった昔気質の教育ではなく、和気あいあいとした雰囲気の中、年齢を問わずコミュニケーションを取りながらお互いに切磋琢磨することで成長できる笑顔の多い職場です。